Ziel des Formats „BEWUSST WIE vor Ort“ ist es, Unternehmen aus der Region zusammenzubringen und Impulse zu Nachhaltigkeit, moderner Arbeitskultur und betrieblicher Gesundheitsförderung zu geben.
Mentale Stärke, Bewegung und Regeneration spielerisch unterstützen
Mit Hilfe von Virtual-Reality-Brillen tauchten die Teilnehmenden in eine virtuelle Inselwelt ein. Die interaktiven Übungen sind Teil des neuen Angebots VR Health Resort, das BIG direkt gesund im Rahmen ihres Betrieblichen Gesundheitsmanagements vorstellte. Das VR Health Resort ist eine innovative Virtual-Reality-Anwendung zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden im Arbeitsalltag. In einer virtuellen Umgebung erleben Nutzerinnen und Nutzer verschiedene interaktive Minispiele und Anwendungen – von bewegungsfördernden Fangspielen bis hin zu entspannenden Meditationswelten. „Ziel unseres neuen Angebots ist es, mentale Stärke, Bewegung und Regeneration auf spielerische und motivierende Weise zu unterstützen und das Angebot künftig um weitere gesundheitsfördernde Module zu erweitern“, so Ligia Viegas von Gesundes Management.
Arbeitsbedingungen fördern Gesundheit und Kommunikation
Neben dem Gesundheitsangebot stand auch das Thema nachhaltige Arbeitswelten im Mittelpunkt der Veranstaltung. Die neue BIG-Unternehmenszentrale am Phoenixsee erfüllt besonders hohe Standards in Energieeffizienz und Ressourcenschutz und ermöglicht gleichzeitig moderne, gesundheits- und kommunikationsfördernde Arbeitsbedingungen. Aufgrund der hohen Homeofficequote wurde die Fläche zudem im Vergleich zur alten Zentrale an der Rheinischen Straße etwa halbiert.
Nachhaltigkeit in Sachen Energie ist ein Stück Zukunftssicherheit
Die Krankenkasse und ihre Nachhaltigkeitsstrategie stellte Markus Bäumer, stellvertretender Vorstandsvorsitzende der BIG, vor. Dabei betonte er die wachsende Bedeutung energieeffizienter Gebäude: „Gerade in Zeiten globaler Krisen, wie aktuell im Kontext des Iran-Konflikts, zeigt sich, wie sinnvoll Gebäude sind, die ohne Gas und Öl auskommen. Nachhaltigkeit in Sachen Energie ist eben nicht nur Klimaschutz, sondern auch ein Stück Zukunftssicherheit.“
Einblicke in das nachhaltige Konzept der Immobilie gab außerdem Frank Hofmann von der Firma Freundlieb, der Vermieterin des Gebäudes.
Neben den Fachimpulsen nutzten die Gäste vor allem die Gelegenheit zum Netzwerken. In zahlreichen Gesprächen wurden Kontakte geknüpft und Visitenkarten ausgetauscht. Die Veranstaltung zeigte, wie groß das Interesse an Austausch und Kooperation zwischen Unternehmen in der Region ist.
Der Aufsichtsratsvorsitzende des BEWUSST WIE e.V., Folke Wölfer (rechts), und Detlef Lachmann (links) als Mitgründer des Vereins übergaben den BEWUSST-WIE-Award an BIG-Pressesprecherin Bettina Kiwitt (2. von links), Ligia Viegas von Gesundes Management und Markus Bäumer, stellvertretender Vorstandsvorsitzender der BIG | © Stephan Schütze / BIG direkt gesund
Markus Bäumer, stellvertretender Vorstandvorsitzender der BIG, beamte sich dem neuen Angebot VR Health Resort auf eine tropische Insel. Im Hintergrund Irene Barleben von dem Dortmunder VR-Spezialisten viality. | © Stephan Schütze / BIG direkt gesund
Markus Bäumer, stellvertretender Vorstandvorsitzender der BIG, beamte sich dem neuen Angebot VR Health Resort auf eine tropische Insel. Im Hintergrund Irene Barleben von dem Dortmunder VR-Spezialisten viality.